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Convocadas las bolsas de trabajo temporal de Àpunt en 35 categorías

El Diari Oficial de la Generalitat Valenciana ha hecho públicas “las bases aprobadas por el Consejo Rector para la constitución de las bolsas de empleo temporal para la contratación laboral
temporal en determinadas áreas o categorías profesionales de la Societat Anònima dels Mitjans de Comunicació de la Comunitat Valenciana y se hace pública su convocatoria”, según un aparece en el mismo, tras una resolución del mismo fechada el pasado viernes, 1 de septiembre.

Esta convocatoria servirá para la contratación del personal de las 35 áreas ahora descritas, justo “hasta que se acometa la provisión definitiva de plazas mediante los correspondientes procesos selectivos que respetarán los principios de igualdad, publicidad, mérito y capacidad”, tal y como dice el texto publicado. Los interesados tendrán 10 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación en el Diari Oficial.

Las personas aspirantes podrán hacer uso del servicio de asistencia técnica a través del correo electrónico generalitat_en_red@gva.es, destinado a solventar cualquier problema técnico relacionado con la presentación electrónica de dicha solicitud. Cualquier otra cuestión relacionada con las bases podrá consultarse en dubtesborsa@cvmc.es.

Baremos y la antigua RTVV
Como en la anterior convocatoria, el baremo establecido, que figura en el artículo 3, sumará un total máximo de 50 puntos, y establece criterios favorables a los ex trabajadores de la antigua RTVV. La experiencia profesional supondrá un máximo de 19 puntos (0,07 puntos por cada mes completo de servicio en activo para el mismo puesto). También destaca los 7,5 puntos para ex trabajadores que superaron un proceso de selección en la antigua RTVV, o los 2,5 puntos máximos para los que trabajaron en ella, siempre que sea en el mismo puesto solicitado. El conocimiento del valenciano se queda con 5 puntos, y el de idiomas extranjeros (hasta un máximo de 4 puntos)

Mientras, el tiempo de trabajo en entidades privadas del sector audiovisual, en puestos de categoría laboral o equivalente, sumará 0,04 puntos por cada mes completo.

Estas son las 35 categorías a la que se han convocado las bolsas de trabajo temporada

1. Auxiliar administrativo/a
2. Periodista/redactor/a
3. Redactor/a audiovisual ENG
4. SEO mánager
5. Experto/a en redes y comunicación
6. Periodista experto/a en datos
7. Periodista deportivo/a
8. Periodista deportivo/a ENG
9. Productor/a informativos/programas
10. Productor/a ejecutivo/a programas
11. Productor/a ejecutivo/a de emisiones
12. Productor/a ejecutivo/a de ficción
13. Gestor/a de contenidos
14. Analista social media
15. Ayudante/a de producción
16. Meteorólogo/a
17. Asesor/a lingüista
18. Grafista
19. Realizador/a
20. Ayudante de realización
21. Operador/a cámara-montador
22. Operador/a sonido y control
23. Operador/a electrónico/a
24. Regidor/a
25. Operador/a de sistemas
26. Operador/a de equipos
27. Analista programador
28. Ingeniero/a de tecnologías de la información y telecomunicación
29. Desarrollador/a integrador/a de aplicaciones
30. Iluminador/a
31. Técnico/a de postproducción
32. Técnico/a electrónico e imagen y sonido
33. Ingeniero/a en telecomunicaciones
34. Asesor/a musical
35. Documentalista

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