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Los Reyes acuden al rescate del turismo valenciano
Publicado
hace 6 añosen
Sus Majestades los Reyes, que viajaron a Alicante acompañados por por el ministro de Ciencia e Innovación, Pedro Duque, fueron recibidos a su llegada a Benidorm por el presidente de la Generalitat Valenciana, Ximo Puig; el presidente de la Confederación Empresarial de la Comunitat Valenciana (CEV), Salvador Navarro; el secretario general de Comisiones Obreras de la Comunitat Valenciana, Luis Arturo León; y por el vicesecretario general de la Unión General de Trabajadores del País Valenciano, Juan Carlos Faubel.
A continuación, Don Felipe y Doña Letizia, mantuvieron un encuentro con representantes de la CEV y de organizaciones sindicales para, posteriormente, realizar un pequeño recorrido por la playa de Levante, con parada en un heladería tradicional, y aprovecharon también la ocasión para charlar con trabajadores de mantenimiento y gestión de la playa.
La jornada de Sus Majestades los Reyes en la Comunitat Valenciana, concluyó por la tarde en Valencia. Allí, Sus Majestades los Reyes presidieron el acto de entrega de los Premios Nacionales de Innovación y de Diseño 2019, donde hicieron entrega de los galardones y en el que Don Felipe pronunció unas palabras en las que destacó que » Hoy más que nunca, necesitamos emprender –crear– sobre las bases del diseño y la innovación. Como también necesitamos aumentar los recursos destinados a investigar, que es el paso previo a la innovación basada en conocimiento. De esta manera podremos construir el futuro con bases mucho más sólidas».
Asimismo, subrayó que “el diseño y la innovación españoles son excelentes cartas de presentación de nuestro país ─de nuestra creatividad y nuestra economía─ a nivel internacional. Estos elementos, fruto de la innovación e inversión en I+D, son más necesarios que nunca por su capacidad para impulsar nuestro crecimiento económico”.
Y añadió que “Un sector también verdaderamente necesario, porque si queremos hacer que nuestro sistema económico sea asimismo sostenible tenemos que generar productos innovadores, crear patentes y fomentar la exportación. En este reto, el diseño y la fase de explotación del conocimiento que supone la innovación desempeñan un papel esencial”.
Sus Majestades los Reyes fueron recibidos a su llegada al Museo de las Ciencias por el presidente la Generalitat Valenciana, Ximo Puig; el ministro de Ciencia e Innovación, Pedro Duque; el presidente de las Cortes Valencianas, Enric Morera i Catalá; la delegada del Gobierno en la Comunidad Valenciana, Gloria Isabel Calero; y por el Alcalde de Valencia, Joan Ribó, entre otras autoridades.
Finalizada la ceremonia de entrega de Premios, Don Felipe y Doña Letizia departieron con los premiados y miembros del jurado, para emprender seguidamente viaje de regreso a Madrid.
Premios Nacionales de Innovación y de Diseño 2019
Los días 5 y el 6 de noviembre de 2019 se reunieron los Jurados designados por la Secretaría de Estado de Universidades, Investigación, Desarrollo e Innovación, que estuvieron compuestos por:
Jurado para los Premios Nacionales de Innovación en todas sus modalidades: presidido por D.ª Teresa Riesgo Alcaide, actuando como vocales D.ª Mª José Jordá García, D. Bernardo Hernández González, D. Pedro Moneo Laín, D. Xoán Martinez Reboredo y D.ª María Gómez de Pozuelo, siendo secretario del mismo D. Felipe Formariz Pombo.
Jurado para los Premios Nacionales de Diseño en todas sus modalidades: presidido por D.ª Teresa Riesgo Alcaide, actuando como vocales D. Manuel Estrada Pérez, D. Cesar Astudillo González, D.ª Juana Teresa Rivas Fernández, D.ª Teresa Jular Pérez-Alfaro y D.ª Amparo Bertomeu Talèn, siendo secretario del mismo D. Felipe Formariz Pombo.
Los Premios Nacionales de Innovación y de Diseño distinguen a aquellas personas y entidades (instituciones y organizaciones) que han hecho de la innovación un elemento indispensable en el desarrollo de su estrategia profesional y de su crecimiento empresarial, así como galardonar a los profesionales que han contribuido significativamente al incremento del prestigio del diseño español y a las entidades que, incorporándolo a su estrategia empresarial, han demostrado que el diseño es una potente palanca de la innovación y la competitividad.
En esta ocasión los Premios recayeron en:
Premios Nacionales de Innovación:
· Modalidad “Trayectoria Innovadora”: D. Ignacio Sánchez Galán.
· Modalidad “Gran Empresa”: Porcelanosa Grupo AIE.
· Modalidad “Pequeña y Mediana Empresa”: Inmunotek S.L.
· Mención Especial en Innovación en la modalidad Pequeña y Mediana Empresa a ESNE-Escuela Universitaria de Diseño, Innovación y Tecnología.
Premios Nacionales de Diseño:
· Modalidad “Profesionales”: Dª Marisa Gallén Jaime.
· Modalidad “Empresa”: POINT S.L.
· Modalidad “Jóvenes Diseñadores”: Dª Silvia Fernández Palomar.
· Mención Especial en Diseño en la modalidad “Empresa” a Fhecor Ingenieros Consultores S.A.
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Huelga general de 24 horas este otoño: CCOO y UGT preparan un paro por la vivienda y los salarios
Publicado
hace 28 minutosen
6 octubre, 2026
Los sindicatos CCOO y UGT han acordado convocar una huelga general de 24 horas este otoño para reclamar salarios dignos y garantizar el acceso a una vivienda asequible. La convocatoria deberá ser ratificada ahora por los máximos órganos de dirección de ambas organizaciones sindicales antes de concretarse definitivamente.
La futura huelga general de CCOO y UGT pretende trasladar al ámbito laboral el creciente malestar social relacionado con el precio de la vivienda y el poder adquisitivo de los trabajadores. Los sindicatos quieren que la protesta confluya además con las movilizaciones impulsadas por organizaciones de inquilinos, asociaciones vecinales y otros colectivos sociales.
Por el momento, no existe una fecha definitiva para la huelga general de 24 horas. CCOO y UGT prevén consensuar el día concreto del paro con las plataformas sociales implicadas y el Sindicato de Inquilinas.
¿Cuándo será la huelga general de CCOO y UGT?
Esta es una de las principales preguntas después del anuncio realizado por los dos grandes sindicatos. CCOO y UGT plantean que la huelga general se celebre durante este otoño, aunque todavía no han comunicado el día exacto.
La intención de las centrales sindicales es perfilar la fecha conjuntamente con los movimientos sociales que están protagonizando las protestas relacionadas con el acceso a la vivienda.
De esta forma, la movilización pretende trascender el ámbito estrictamente laboral y convertirse en una jornada de protesta en torno a dos reivindicaciones principales: el derecho a una vivienda digna y unos salarios suficientes para poder hacer frente al coste de la vida.
La fecha de la huelga general todavía está pendiente
La ausencia de una fecha concreta será uno de los aspectos que deberán resolverse en las próximas semanas. Una vez ratificada la convocatoria por los órganos de dirección de CCOO y UGT, los sindicatos tendrán que avanzar en la organización del paro y comunicar los detalles definitivos.
Por tanto, los trabajadores que quieran conocer qué día será la huelga general de CCOO y UGT deberán esperar a que ambas organizaciones y los colectivos sociales implicados cierren el calendario de movilizaciones.
¿Por qué CCOO y UGT convocan una huelga general?
El anuncio se produce después del rechazo en el Congreso de los Diputados de los reales decretos-leyes relacionados con la vivienda. Tras esta situación, CCOO y UGT han decidido sumar las reivindicaciones laborales a las protestas sociales vinculadas al problema de acceso a la vivienda.
Los sindicatos consideran que existe una relación directa entre salarios, coste de la vivienda y pérdida de poder adquisitivo. El incremento del esfuerzo económico necesario para pagar un alquiler o acceder a una vivienda se ha convertido así en uno de los ejes de la convocatoria.
CCOO y UGT quieren movilizar a los trabajadores en una jornada de paro de 24 horas que combine las demandas tradicionales vinculadas al empleo y los salarios con las reivindicaciones relacionadas con la vivienda.
La vivienda, uno de los motivos principales de la huelga
El derecho a la vivienda tendrá un papel protagonista en la futura huelga general.
Las organizaciones sindicales recuerdan la movilización social registrada durante el pasado fin de semana y consideran que las protestas han demostrado la existencia de una demanda creciente para adoptar medidas frente a los problemas de acceso a una vivienda.
Según defienden los sindicatos, la respuesta debe construirse de manera conjunta entre las organizaciones laborales y los colectivos sociales que llevan tiempo movilizándose en esta materia.
La convocatoria pretende, por tanto, unir a trabajadores, inquilinos y asociaciones vecinales alrededor de unas reivindicaciones compartidas.
CCOO y UGT reclaman subidas salariales de entre el 4% y el 7%
La huelga general también estará directamente relacionada con la negociación salarial.
CCOO y UGT sitúan sus reivindicaciones dentro de las negociaciones del VI Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC).
En este marco, los sindicatos plantean subidas salariales de entre el 4% y el 7%, acompañadas de cláusulas de revisión que permitan proteger el poder adquisitivo de los trabajadores.
La reivindicación salarial adquiere una especial importancia dentro de la convocatoria debido a su relación con el precio de bienes y servicios básicos y, especialmente, con el coste de la vivienda.
Salarios suficientes para afrontar el coste de la vivienda
Uno de los argumentos centrales de CCOO y UGT es precisamente la necesidad de garantizar remuneraciones que permitan a los trabajadores hacer frente a sus gastos esenciales.
El acceso a una vivienda se sitúa entre esos gastos básicos, por lo que las organizaciones sindicales quieren vincular ambas cuestiones dentro de una misma movilización.
Con la futura huelga, los sindicatos pretenden presionar también a las organizaciones empresariales para avanzar en la negociación colectiva y conseguir incrementos salariales.
Las medidas sobre vivienda que reclaman CCOO y UGT
Las demandas de los sindicatos no se limitan a los salarios. CCOO y UGT cuentan con un Decálogo por el derecho a la vivienda en el que recogen diferentes medidas destinadas a afrontar el problema habitacional.
Entre sus principales reivindicaciones se encuentran:
- Alcanzar un pacto social por la vivienda.
- Establecer medidas para la limitación de los precios de los alquileres.
- Crear y ampliar un parque público de vivienda protegida y permanente.
- Garantizar la aplicación efectiva de la Ley por el Derecho a la Vivienda en todos los territorios.
- Vincular las políticas salariales y laborales con el coste real que supone acceder y mantener una vivienda.
Estas medidas formarán parte del discurso de la movilización que preparan los sindicatos para este otoño.
Una huelga general de 24 horas
Otro de los aspectos confirmados es la duración prevista de la movilización. La convocatoria planteada por CCOO y UGT será una huelga general de 24 horas.
Esto supone que, una vez formalizada, la protesta buscará extenderse durante toda una jornada y movilizar a trabajadores de distintos sectores.
No obstante, todavía deberán conocerse cuestiones esenciales como la fecha exacta de la huelga, los servicios mínimos, las movilizaciones previstas en cada ciudad y los sectores que anunciarán su adhesión al paro.
Estos detalles se irán concretando a medida que avance la organización de la convocatoria.
Los sindicatos apelan a empresarios y administraciones públicas
La presión de la huelga general tendrá dos grandes destinatarios.
Por una parte, CCOO y UGT apelan a las organizaciones empresariales para desbloquear la negociación colectiva y alcanzar acuerdos salariales que permitan que las retribuciones cubran adecuadamente las necesidades básicas de los trabajadores.
Por otra, reclaman a las administraciones públicas con competencias en vivienda que apliquen de manera efectiva las medidas previstas en la legislación y adopten políticas que faciliten el acceso a una vivienda.
La convocatoria combina así reivindicaciones dirigidas tanto al sector empresarial como a las diferentes administraciones.
¿Quién podrá participar en la huelga general?
Una vez formalmente convocada y cumplidos los trámites correspondientes, la huelga estará dirigida a los trabajadores llamados al paro en los ámbitos afectados por la convocatoria.
Los detalles jurídicos y organizativos dependerán de cómo se registre finalmente la huelga y del alcance concreto establecido por las organizaciones convocantes.
También será necesario conocer los servicios mínimos que puedan establecerse en sectores esenciales, especialmente en ámbitos como el transporte, la sanidad u otros servicios públicos.
Claves de la huelga general anunciada por CCOO y UGT
Por el momento, estos son los principales datos conocidos sobre la convocatoria:
- Convocantes: CCOO y UGT.
- Duración prevista: 24 horas.
- Fecha: durante el otoño, todavía por determinar.
- Motivos principales: salarios dignos y derecho a una vivienda.
- Reivindicación salarial: incrementos de entre el 4% y el 7% dentro de la negociación del VI AENC, con cláusulas de revisión.
- Demandas sobre vivienda: regulación del alquiler, parque público permanente, pacto social y aplicación efectiva de la Ley por el Derecho a la Vivienda.
- Situación actual: el acuerdo debe ser ratificado por los máximos órganos de dirección de ambas organizaciones.
La fecha de la huelga general será el próximo dato clave
Tras el anuncio de CCOO y UGT, todas las miradas estarán puestas ahora en cuándo será la huelga general de 24 horas.
La elección del día deberá coordinarse con las organizaciones sociales vinculadas a las movilizaciones por la vivienda. Después tendrán que conocerse las manifestaciones previstas, los servicios mínimos y el seguimiento que pueda tener la convocatoria en los diferentes sectores.
La futura huelga general de CCOO y UGT de este otoño nace con dos grandes reivindicaciones: conseguir salarios dignos y exigir políticas que garanticen el derecho y el acceso a la vivienda. La fecha definitiva marcará el siguiente paso de una convocatoria que pretende trasladar a las calles y a los centros de trabajo el debate sobre dos de las principales preocupaciones económicas de los trabajadores.
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