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Holanda gana Eurovisión y España queda en el puesto 22

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Era una de las favoritas y no defraudó, su balada estaba en todas las quinielas. Holanda se ha convertido en la ganadora de Eurovisión 2019. Su representante Duncan Laurence se ha hecho con el primer puesto en el festival celebrado en Israel, interpretando el tema ‘Arcade’, una balada «soul» que da un triunfo a Holanda que no conseguía desde 1975. Duncan Laurence consiguió 492 puntos que le daban el Festival gracias al televoto que fue por donde le llegó la mayoría de puntos.

España ha quedado en el puesto 22, gracias al televoto que hizo que lavara la cara de una clasificación que cerraba como colista ya que el voto del jurado tan solo dio a España 7 puntos. Gracias al empujón del televoto ‘La Venda’ de Miki llegó a los 60 puntos, es decir el mismo resultado de Barei en 2016 y un puesto por encima de Alfred y Amaia el pasado año, con lo que tampoco el catalán ha escapado a la maldición de los últimos lugares. La actuación de Miki fue impecable y puso al pabellón entero a bailar. El tema verbenero era alegre y divertido pero quizás en este tipo de festivales no entiendan este tipo de temas. En fin, lo de siempre en Eurovisión.

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Telefónica eleva a 5.459 empleados afectados en el ERE

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Telefónica filtración datos

Telefónica ha actualizado la cifra de empleados afectados por su expediente de regulación de empleo (ERE), que alcanza ya los 5.459 trabajadores en España, a la espera de concluir las reuniones con dos filiales más. La compañía inicia así la segunda ronda de negociaciones tras plantear ajustes en varias de sus sociedades.

Ajustes en Telefónica Global Solutions

La filial Telefónica Global Solutions, creada en 2020 para potenciar el negocio internacional y canalizar operaciones mayoristas, de roaming y multinacionales, será la primera en afrontar un recorte significativo: 140 salidas, lo que representa aproximadamente el 22% de su plantilla, compuesta por más de 600 empleados.

Con esta medida, el total provisional del ERE Telefónica 2025 incluye ya ajustes en Telefónica España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones y Movistar+, mientras que las filiales Telefónica Innovación Digital y la matriz Telefónica SA serán evaluadas en las próximas reuniones.

Segunda ronda de negociaciones

La jornada del martes contempla dos nuevas reuniones entre la dirección y los sindicatos, programadas a las 11:00 y 16:00 horas, para analizar los planes de reducción de plantilla en las sociedades restantes. Según la dinámica de negociaciones anteriores, tras presentar la propuesta inicial, se establecerá un calendario de consultas con un plazo aproximado de un mes para acordar los ajustes finales.

En el caso de las tres sociedades adheridas al Convenio de Empresas Vinculadas (CEV) —Telefónica España, Móviles y Soluciones—, la siguiente toma de contacto está prevista para el miércoles, cuando los sindicatos puedan presentar sus contrapropuestas tras estudiar el dossier elaborado por el gabinete Oliver Wyman.

Reacciones sindicales

Los trabajadores están representados por UGT, CCOO y Sumados-Fetico, quienes ya han manifestado sus posturas respecto al ERE. Entre las principales demandas, destacan la prórroga del convenio hasta 2030 para mantener mejoras laborales previas, así como la valoración positiva de las condiciones económicas incluidas en la propuesta inicial.

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