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Puig y el presidente andaluz piden una compensación hasta que se reforme la financiación

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Sevilla, 21 sep (EFE).- Los presidentes de la Junta de Andalucía, Juanma Moreno (PP), y de la Generalitat Valenciana, Ximo Puig (PSOE), han acordado este martes pedir un fondo transitorio de compensación mientras se resuelve la reforma del modelo de financiación autonómica por el que ambas comunidades se ven perjudicadas.

Los dos presidentes regionales han destacado en Sevilla la «urgencia» de cambiar el actual modelo de financiación y han sellado el inicio de una «alianza» para llevarlo a cabo sin intención de «frentismo».

En el primer Encuentro Andalucía-Comunitat Valenciana, Moreno y Puig han firmado una declaración institucional por una nueva financiación ante un modelo que consideran «discriminatorio, complejo y poco transparente», y sendas comunidades son partidarias de aumentar la corresponsabilidad fiscal, entre otras medidas.

Los dos presidentes autonómicos han abordado también la posibilidad de actuaciones conjuntas para acceder a la mayor cantidad posible de fondos europeos y han compartido la necesidad de un certificado covid.

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Telefónica eleva a 5.459 empleados afectados en el ERE

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Telefónica filtración datos

Telefónica ha actualizado la cifra de empleados afectados por su expediente de regulación de empleo (ERE), que alcanza ya los 5.459 trabajadores en España, a la espera de concluir las reuniones con dos filiales más. La compañía inicia así la segunda ronda de negociaciones tras plantear ajustes en varias de sus sociedades.

Ajustes en Telefónica Global Solutions

La filial Telefónica Global Solutions, creada en 2020 para potenciar el negocio internacional y canalizar operaciones mayoristas, de roaming y multinacionales, será la primera en afrontar un recorte significativo: 140 salidas, lo que representa aproximadamente el 22% de su plantilla, compuesta por más de 600 empleados.

Con esta medida, el total provisional del ERE Telefónica 2025 incluye ya ajustes en Telefónica España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones y Movistar+, mientras que las filiales Telefónica Innovación Digital y la matriz Telefónica SA serán evaluadas en las próximas reuniones.

Segunda ronda de negociaciones

La jornada del martes contempla dos nuevas reuniones entre la dirección y los sindicatos, programadas a las 11:00 y 16:00 horas, para analizar los planes de reducción de plantilla en las sociedades restantes. Según la dinámica de negociaciones anteriores, tras presentar la propuesta inicial, se establecerá un calendario de consultas con un plazo aproximado de un mes para acordar los ajustes finales.

En el caso de las tres sociedades adheridas al Convenio de Empresas Vinculadas (CEV) —Telefónica España, Móviles y Soluciones—, la siguiente toma de contacto está prevista para el miércoles, cuando los sindicatos puedan presentar sus contrapropuestas tras estudiar el dossier elaborado por el gabinete Oliver Wyman.

Reacciones sindicales

Los trabajadores están representados por UGT, CCOO y Sumados-Fetico, quienes ya han manifestado sus posturas respecto al ERE. Entre las principales demandas, destacan la prórroga del convenio hasta 2030 para mantener mejoras laborales previas, así como la valoración positiva de las condiciones económicas incluidas en la propuesta inicial.

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