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Fernando Simón no ve necesario hacer test masivos a la población, a pesar de lo que dicen otros expertos

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El director del Centro de Coordinación de Alertas y Emergencias Sanitarias, Fernando Simón cree que no son necesarias hacer pruebas masivas a toda la población por el coronavirus». Ha afirmado: «no recuerdo ninguna situación de salud en la que se haya hecho esto», ha dicho Simón en la rueda de prensa posterior a la reunión del Comité técnico-científico de hoy. Un argumento que choca con la de la mayoría de científicos que se han pronunciado y todos han demandado pruebas masivas para clarificar dónde están las personas infectadas y poder empezar a salir del confinamiento.

Lo más «prudente» es esperar los resultados del estudio de seroprevalencia antes de plantear pruebas masivas a la población.

«No se puede valorar a la ligera, sobre todo si son personas asintomáticas» asegura Simón quien confía en el estudio de seroprevalencia que se va a poner en marcha y «que nos dará una idea clara del porcentaje de población que ha sido afectada durante la gran onda epidémica que hemos tenido del COVID-19 «.

Cuando se obtengan esos resultados será el momento de «plantearnos si hacemos esas pruebas masivas o no a la población». Es lo más » prudente», asegura el doctor Simón.

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Confirmada la fecha que entrará en vigor la jornada de 35 horas para los funcionarios

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El Gobierno implantará la jornada laboral de 35 horas semanales para los funcionarios de la Administración General del Estado en la primera quincena de abril. La medida beneficiará a unos 220.000 empleados públicos y será de aplicación inmediata tras la publicación de la resolución oficial.

El anuncio lo ha realizado el ministro de Transformación Digital y Función Pública, Óscar López, quien ha confirmado que el acuerdo con los sindicatos se materializará en los próximos días.

Vuelta a las 35 horas tras años de recortes

La recuperación de esta jornada supone volver al modelo previo a los ajustes aplicados tras la crisis financiera. La medida forma parte del Acuerdo Marco para la mejora del empleo público y busca reforzar tanto la calidad del servicio como las condiciones laborales.

Desde el Ejecutivo aseguran que la reducción de jornada se aplicará garantizando la atención a la ciudadanía y la continuidad de los servicios públicos, mediante una mejor planificación de plantillas y organización interna.

Los sindicatos celebran un acuerdo “histórico”

Organizaciones como la Central Sindical Independiente y de Funcionarios han calificado la medida como “histórica”, destacando que mejorará la conciliación, el bienestar laboral y la productividad.

Además, subrayan que puede contribuir a la creación de empleo en un contexto en el que una parte importante de la plantilla se acerca a la jubilación: más del 20% de los funcionarios se retirará en los próximos cinco años.

Nueva figura del cuidador para la conciliación

La resolución incluirá también la figura del cuidador, dirigida a empleados públicos que atienden a familiares o convivientes con necesidades médicas graves.

Esta medida, alineada con la normativa europea, busca reforzar los derechos de conciliación y adaptar la Administración a las nuevas realidades sociales.

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