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Las comunidades del PP harán una EBAU común en 2025 con los mismos contenidos y fechas

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EBAU PP

La prueba de acceso a la universidad (EBAU) que se han comprometido este lunes a programar para 2025 los gobiernos autonómicos presididos por el PP incluye entre otras medidas que los exámenes versen sobre los mismos contenidos, tengan los mismos criterios de corrección y las mismas fechas de realización.

Así lo ha anunciado este lunes en Salamanca, en el acto organizado por el PP para presentar esta prueba común, bajo el lema «Por una EBAU más justa», la vicesecretaria de Sanidad y Educación del PP, Ester Muñoz, convencida de que con esta propuesta, que ofrecerán también al resto de autonomías que no gobiernan, los populares responden a una demanda de las familias en España.

 

hay diferencias significativas en la prueba de Evaluación del Bachillerato para el Acceso a la Universidad (EBAU) dependiendo de la comunidad autónoma en España. Estas diferencias se deben a varios factores:

  1. Contenidos y Temarios: Aunque hay un currículo básico común establecido por el Ministerio de Educación, las comunidades autónomas tienen competencias para adaptar y ampliar estos contenidos. Esto puede llevar a diferencias en los temas que se abordan en la EBAU.
  2. Modelos de Examen: Las comunidades autónomas tienen autonomía para diseñar sus propios modelos de examen. Esto implica que la estructura, el tipo de preguntas (test, desarrollo, preguntas cortas, etc.), y la extensión de los exámenes pueden variar.
  3. Criterios de Corrección: Los criterios de corrección y evaluación también pueden diferir entre comunidades. Esto incluye aspectos como el peso de cada pregunta, la penalización por errores, y la valoración de la expresión escrita.
  4. Asignaturas de Libre Configuración: Algunas comunidades autónomas ofrecen asignaturas específicas de libre configuración autonómica, que pueden incluirse en la EBAU y no estar presentes en otras regiones.
  5. Idiomas Cooficiales: En comunidades con idiomas cooficiales (Cataluña, Galicia, País Vasco, Comunidad Valenciana, etc.), la EBAU puede incluir pruebas en estos idiomas, lo que añade una variable adicional a la comparativa entre regiones.

Estas diferencias pueden afectar la dificultad percibida de la prueba y las estrategias de preparación que los estudiantes deben seguir. Por ejemplo, un estudiante que se traslade de una comunidad autónoma a otra podría enfrentar desafíos adicionales al adaptarse a los nuevos contenidos y formatos de examen.

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Confirmada la fecha que entrará en vigor la jornada de 35 horas para los funcionarios

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El Gobierno implantará la jornada laboral de 35 horas semanales para los funcionarios de la Administración General del Estado en la primera quincena de abril. La medida beneficiará a unos 220.000 empleados públicos y será de aplicación inmediata tras la publicación de la resolución oficial.

El anuncio lo ha realizado el ministro de Transformación Digital y Función Pública, Óscar López, quien ha confirmado que el acuerdo con los sindicatos se materializará en los próximos días.

Vuelta a las 35 horas tras años de recortes

La recuperación de esta jornada supone volver al modelo previo a los ajustes aplicados tras la crisis financiera. La medida forma parte del Acuerdo Marco para la mejora del empleo público y busca reforzar tanto la calidad del servicio como las condiciones laborales.

Desde el Ejecutivo aseguran que la reducción de jornada se aplicará garantizando la atención a la ciudadanía y la continuidad de los servicios públicos, mediante una mejor planificación de plantillas y organización interna.

Los sindicatos celebran un acuerdo “histórico”

Organizaciones como la Central Sindical Independiente y de Funcionarios han calificado la medida como “histórica”, destacando que mejorará la conciliación, el bienestar laboral y la productividad.

Además, subrayan que puede contribuir a la creación de empleo en un contexto en el que una parte importante de la plantilla se acerca a la jubilación: más del 20% de los funcionarios se retirará en los próximos cinco años.

Nueva figura del cuidador para la conciliación

La resolución incluirá también la figura del cuidador, dirigida a empleados públicos que atienden a familiares o convivientes con necesidades médicas graves.

Esta medida, alineada con la normativa europea, busca reforzar los derechos de conciliación y adaptar la Administración a las nuevas realidades sociales.

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