Síguenos

Empresas

Hortensia Roig, referente del liderazgo femenino en la Gala Top 100 Mujeres Líderes

Publicado

en

La Gala Top 100 Mujeres Líderes volvió a convertirse en el epicentro del liderazgo femenino en España, reuniendo a destacadas profesionales de múltiples sectores en el Teatro Real de Madrid. En esta edición, Hortensia Roig, presidenta de EDEM Escuela de Empresarios, fue una de las grandes protagonistas al ser reconocida en la categoría de empresarias, consolidando su posición como una referente del emprendimiento y la educación en el ámbito empresarial.

Hortensia Roig: Un referente en liderazgo y educación empresarial

Hortensia Roig ha trabajado incansablemente por el empoderamiento femenino en el mundo empresarial, apostando por la formación y el talento como motores del cambio. Desde su liderazgo en EDEM, ha impulsado iniciativas que fomentan la igualdad de oportunidades, la innovación y el desarrollo de futuros líderes empresariales.

Recibir este reconocimiento no solo es un homenaje a su trayectoria, sino también una responsabilidad para seguir inspirando a nuevas generaciones de mujeres en el mundo de los negocios.

«Pongamos la ambición femenina de moda», expresó la anfitriona de la gala, Cruz Sánchez de Lara Sorzano, en su discurso. Un mensaje con el que Hortensia Roig se siente profundamente identificada.

Un evento con propósito: Solidaridad con Valencia tras la DANA

Uno de los momentos más emotivos de la noche fue el apoyo unánime a la ciudad de Valencia tras los devastadores efectos de la DANA. Hortensia Roig aprovechó su presencia en el evento para recordar la importancia de seguir colaborando en la recuperación de la región, destacando la labor de quienes han estado al frente de las iniciativas de ayuda.

«Valencia sigue necesitando nuestro apoyo. Queda mucho por hacer para que nuestra tierra brille de nuevo», afirmó emocionada.

Este reconocimiento a su labor llega en un año especialmente complicado para la Comunidad Valenciana, lo que hace aún más significativo el respaldo recibido en la gala.

Moda, tradición y artesanía valenciana en la gala

Como fiel embajadora del talento valenciano, Hortensia Roig lució un vestido azul zafiro confeccionado por 1700 Indumentaria Valenciana, diseñado por Jorge Fabuel. La tela fue tejida especialmente para la ocasión por Bartual Tejedores, un taller artesanal con más de un siglo de historia en Paiporta, que ha sido gravemente afectado por la DANA.

Más allá de la moda, esta elección representa un gesto de apoyo a la artesanía local, un sector que, al igual que muchos otros en Valencia, sigue luchando por recuperarse tras la catástrofe climática.

Hortensia Roig, una Top 100 Honoraria

Tras varias ediciones formando parte de la prestigiosa lista de Top 100 Mujeres Líderes, Hortensia Roig ha sido reconocida este año como Top 100 Honoraria, un título que refleja su impacto y contribución al mundo empresarial. Comparte este honor con otras influyentes valencianas como la doctora Ana Lluch y Elisa Tarazona Ginés, demostrando que la Comunidad Valenciana es cuna de grandes líderes.

Liderazgo femenino: Un camino de inspiración y compromiso

La Gala Top 100 Mujeres Líderes no solo es una celebración, sino un llamado a la acción para seguir construyendo un futuro donde la igualdad, el liderazgo y la ambición femenina sean la norma y no la excepción.

Hortensia Roig, con su trabajo en EDEM y su compromiso con el talento joven, continúa siendo una inspiración para muchas mujeres que sueñan con abrirse camino en el mundo empresarial.

Puedes seguir toda la actualidad visitando Official Press o en nuestras redes sociales: Facebook, Twitter o Instagram y también puedes suscribirte a nuestro canal de WhatsApp.

Advertisement
Click para comentar

Tienes que estar registrado para comentar Acceder

Deja un comentario

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.

Empresas

Amazon anuncia 16.000 nuevos despidos en su área corporativa

Publicado

en

Amazon busca un pueblo para hacer una gran fiesta popular

Amazon ha confirmado una nueva ronda de despidos que afectará a 16.000 empleados corporativos, elevando la cifra total de recortes a 30.000 trabajadores, aproximadamente el 10% de su plantilla corporativa. Esta medida sigue a la reducción de 14.000 puestos administrativos anunciada en octubre de 2025, y representa la mayor reestructuración de personal de la compañía desde 2022.

Áreas afectadas y razones de los despidos

Según Beth Galetti, vicepresidenta sénior de People Experience and Technology, los recortes buscan «fortalecer la organización reduciendo capas, aumentando la responsabilidad y eliminando burocracia».

Los despidos se centran en áreas corporativas como AWS, Prime Video y recursos humanos, mientras que la logística, que concentra la mayor parte de la plantilla global, no se verá afectada. Actualmente, Amazon emplea a 1,58 millones de personas en todo el mundo.

España no se verá afectada

A diferencia de la primera ola, que incluyó un ERE en España para 920 empleados de Madrid y Barcelona, esta nueva reestructuración no afectará a la plantilla española, que cuenta con 28.000 trabajadores. El impacto fuera de Estados Unidos también será muy limitado, según la compañía.

Reestructuración y futuro de la inteligencia artificial

El CEO de Amazon, Andy Jassy, ha aclarado que los despidos no responden a una necesidad inmediata de reducir costes o financiar proyectos de inteligencia artificial, sino a la necesidad de simplificar estructuras y eliminar niveles de gestión tras años de expansión acelerada.

No obstante, Jassy ha reconocido que la adopción de la IA podría reducir la fuerza laboral corporativa de Amazon en los próximos años, en línea con la transformación tecnológica de la empresa.


 

Puedes seguir toda la actualidad visitando Official Press o en nuestras redes sociales: Facebook, Twitter o Instagram y también puedes suscribirte a nuestro canal de WhatsApp.

Continuar leyendo