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La Comunitat es una de las más rezagadas en vacunación completa a población

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ARchivo/EFE/Ana Escobar

Madrid/València, 11 ago (EFE).- La Comunitat Valenciana es una de los territorios más rezagados en la vacunación completa a su población, con un 65,7 % del total, según el último informe del Ministerio de Sanidad.

Según el documento, en las últimas 24 horas se han administrado 320.922 dosis, por lo que el número de personas con pauta completa asciende hasta los 28.768.777 (el 60,6 % de población), mientras que detalla que el 50 por ciento de la población de entre 30 y 39 años cuenta con la pauta completa de vacunación contra el coronavirus,

En cuanto al resto de grupos, los mayores de 80 están vacunados al 100 % con pauta completa; los de 70 a 79 lo están al 98,2 %; los de 60 a 69 años al 92,9 %; el de 50 a 59 años al 89 %; el de 40 a 49 años al 79,7 %; el de 20 a 29 años al 24 %, y el de 12 a 19 años al 5 %.

Por comunidades, siguen siendo siete las que tienen inmunizadas a más del 70 % de su población: Aragón (71,6 %), Asturias (74,6 %), Castilla y León (72,6 %), Extremadura (74,4 %), Galicia (73,4 %), Navarra (71,7 %) y País Vasco (72 %).

Los territorios más rezagados en la vacunación completa a su población son Canarias (64,8 %), Melilla (65,2 %), Castilla-La Mancha (65,7 %) y la Comunitat Valenciana (65,7 %)

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Telefónica eleva a 5.459 empleados afectados en el ERE

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Telefónica filtración datos

Telefónica ha actualizado la cifra de empleados afectados por su expediente de regulación de empleo (ERE), que alcanza ya los 5.459 trabajadores en España, a la espera de concluir las reuniones con dos filiales más. La compañía inicia así la segunda ronda de negociaciones tras plantear ajustes en varias de sus sociedades.

Ajustes en Telefónica Global Solutions

La filial Telefónica Global Solutions, creada en 2020 para potenciar el negocio internacional y canalizar operaciones mayoristas, de roaming y multinacionales, será la primera en afrontar un recorte significativo: 140 salidas, lo que representa aproximadamente el 22% de su plantilla, compuesta por más de 600 empleados.

Con esta medida, el total provisional del ERE Telefónica 2025 incluye ya ajustes en Telefónica España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones y Movistar+, mientras que las filiales Telefónica Innovación Digital y la matriz Telefónica SA serán evaluadas en las próximas reuniones.

Segunda ronda de negociaciones

La jornada del martes contempla dos nuevas reuniones entre la dirección y los sindicatos, programadas a las 11:00 y 16:00 horas, para analizar los planes de reducción de plantilla en las sociedades restantes. Según la dinámica de negociaciones anteriores, tras presentar la propuesta inicial, se establecerá un calendario de consultas con un plazo aproximado de un mes para acordar los ajustes finales.

En el caso de las tres sociedades adheridas al Convenio de Empresas Vinculadas (CEV) —Telefónica España, Móviles y Soluciones—, la siguiente toma de contacto está prevista para el miércoles, cuando los sindicatos puedan presentar sus contrapropuestas tras estudiar el dossier elaborado por el gabinete Oliver Wyman.

Reacciones sindicales

Los trabajadores están representados por UGT, CCOO y Sumados-Fetico, quienes ya han manifestado sus posturas respecto al ERE. Entre las principales demandas, destacan la prórroga del convenio hasta 2030 para mantener mejoras laborales previas, así como la valoración positiva de las condiciones económicas incluidas en la propuesta inicial.

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