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Valencia

FP en la Comunitat Valenciana: ciclos y calendario

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nuevos ciclos FP Comunitat Valenciana
FP en la Comunitat Valenciana: ciclos y calendario

Todo lo que necesitas saber si vas a cursar FP en Valencia, Alicante o Castellón

La Generalitat Valenciana ha publicado el calendario escolar 2025/2026 para los ciclos de Formación Profesional (FP) de grado medio y superior. Si estás pensando en estudiar FP en la Comunitat Valenciana, aquí tienes todas las fechas importantes: inicio y fin del curso, vacaciones, festivos y recomendaciones para organizar bien tu año académico.

¿Cuándo empieza y termina el curso de FP?

El curso comenzará el lunes 8 de septiembre de 2025 y finalizará el viernes 19 de junio de 2026, en línea con las etapas de Infantil, Primaria, ESO y Bachillerato. Esta sincronización favorece a quienes compaginan estudios con otras actividades como empleo parcial o formación extra.

📌 Inicio del curso: 8 de septiembre de 2025
📌 Fin del curso: 19 de junio de 2026

Estos ciclos formativos abarcan sectores como sanidad, informática, hostelería, automoción y energías renovables, todos con alta demanda en el mercado laboral.

Vacaciones escolares para FP en 2025/2026

Los estudiantes de FP disfrutarán de dos grandes periodos vacacionales:

🎄 Vacaciones de Navidad

Del 23 de diciembre de 2025 al 6 de enero de 2026. Las clases se reanudarán el 7 de enero.

🐣 Vacaciones de Pascua

Del 17 al 28 de abril de 2026, coincidiendo con la Semana Santa. Es una excelente oportunidad para descansar o preparar el tramo final del curso.

Festivos del calendario escolar de FP

Además de las vacaciones, habrá varios días festivos nacionales y autonómicos en los que no habrá clase:

  • 9 de octubre de 2025: Día de la Comunitat Valenciana (jueves)

  • 1 de noviembre de 2025: Todos los Santos (sábado)

  • 6 de diciembre de 2025: Día de la Constitución (sábado)

  • 19 de marzo de 2026: San José (jueves)

  • 1 de mayo de 2026: Día del Trabajo (viernes)

Cada municipio podrá añadir hasta tres días no lectivos por fiestas locales. En Valencia, suele haber días libres por Fallas; en Alicante, por Hogueras de San Juan; y en Castellón, durante las fiestas de la Magdalena. Consulta con tu centro educativo para conocer estas fechas concretas.

Formación Profesional: alta empleabilidad y prácticas en empresas

La Formación Profesional sigue consolidándose como una vía formativa de alto impacto. El 85% de los titulados en FP en la Comunitat Valenciana encuentra empleo en menos de un año, según datos de la Generalitat.

Estos son los puntos clave que convierten a la FP en una opción atractiva:

  • Inicio temprano del curso: Más tiempo para adquirir habilidades prácticas.

  • Módulo FCT (Formación en Centros de Trabajo): Las prácticas en empresas se concentran al final del curso, antes del 19 de junio.

  • Adaptación local: Los festivos municipales permiten ajustar el calendario a la realidad de cada ciudad.

Puedes seguir toda la actualidad visitando Official Press o en nuestras redes sociales: Facebook, Twitter o Instagram.

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Valencia

Darío Moreno defiende la igualdad en la Semana Santa: “Es momento de ser valientes”

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Igualdad actuará tras el veto a mujeres cofrades en la Semana Santa de Sagunto: “Tiene que ser igualitaria”

El alcalde de Sagunt, Darío Moreno, ha reclamado “dar un paso adelante hacia la igualdad y la inclusión” en la Semana Santa tras la polémica por la exclusión de mujeres en la Cofradía de la Purísima Sangre de Nuestro Señor Jesucristo.

El primer edil ha subrayado que “tradición e igualdad no solo son compatibles, sino una garantía de futuro”, en un momento de creciente debate social en la localidad valenciana.

Polémica por la participación de mujeres en la cofradía

La controversia surge a raíz del rechazo a la participación femenina en esta histórica cofradía de Sagunt, una decisión que ha generado malestar social y un intenso debate sobre el papel de la mujer en las tradiciones religiosas.

Ante esta situación, el Ayuntamiento ha reafirmado su compromiso con la igualdad y la no discriminación, recordando que se trata de principios fundamentales del ordenamiento jurídico y de la convivencia democrática.

“La igualdad es un principio legal y ético”

Darío Moreno ha sido claro en su posicionamiento:

“Las mujeres no pueden ni deben ser excluidas de ningún ámbito por el mero hecho de ser mujeres”.

No obstante, ha querido matizar que esta postura no supone un ataque a la tradición ni a la cofradía, destacando el valor cultural y religioso de la Semana Santa saguntina.

Tradición e inclusión: un equilibrio necesario

El alcalde ha insistido en que la evolución de las tradiciones es clave para garantizar su continuidad:

  • La Semana Santa es un elemento de identidad, fe y patrimonio
  • La inclusión de la mujer reforzaría su valor cultural
  • La adaptación a los ժամանակ actuales asegura su futuro

En este sentido, ha defendido que Sagunt ha sabido evolucionar históricamente sin perder sus raíces.

Llamamiento al diálogo y al consenso

Desde el Ayuntamiento se ha instado a todas las partes implicadas a abrir un proceso de diálogo constructivo que permita avanzar hacia una solución inclusiva.

El alcalde ha señalado que deben ser especialmente las mujeres afectadas y los miembros de la cofradía quienes lideren este proceso, evitando una mayor polarización.

Apoyo a la Semana Santa 2026

Pese a la polémica, el consistorio ha garantizado su apoyo al desarrollo de la Semana Santa 2026, destacando el trabajo de la Mayoralía y rechazando cualquier señalamiento hacia este colectivo.

Asimismo, ha hecho un llamamiento a preservar el prestigio de esta celebración como referente cultural y turístico en Comunitat Valenciana.

Un momento clave para el cambio

El debate abierto en Sagunt refleja un momento de transformación en muchas tradiciones religiosas en España, donde la igualdad de género gana protagonismo.

“Este es el momento para ser valientes”, ha concluido el alcalde, insistiendo en la necesidad de avanzar hacia una Semana Santa más inclusiva sin renunciar a su esencia histórica.

El Gobierno responde al veto de mujeres en una cofradía de Sagunto

El Ministerio de Igualdad, dirigido por la ministra Ana Redondo, ha anunciado que actuará tras el veto de la Cofradía de la Purísima Sangre de Nuestro Señor Jesucristo de Sagunto, en la Sagunto, que impide la incorporación de mujeres como cofrades.

La ministra ha señalado en la red social X que “las cofradías no están al margen de la Constitución” y ha subrayado que la Semana Santa “tiene que ser igualitaria”.

Igualdad recuerda la obligación de cumplir la Constitución

Desde el Ministerio de Igualdad se insiste en que todas las entidades, incluidas las cofradías religiosas o culturales, deben respetar el principio de igualdad reconocido en la Constitución española.

En este contexto, el Gobierno ya había comenzado a analizar posibles consecuencias administrativas relacionadas con la Semana Santa de Sagunto, declarada Fiesta de Interés Turístico Nacional desde 2004.

Posible revisión de la declaración de interés turístico

El Ejecutivo estudia si existen motivos suficientes para una posible revisión de la categoría de “Fiesta de Interés Turístico Nacional”, tras recibir quejas por la exclusión de mujeres en la cofradía.

Esta distinción honorífica se concede a celebraciones que destacan por su relevancia cultural, tradición y atractivo turístico en España.

Protestas por la inclusión femenina en la cofradía

El colectivo Semana Santa Inclusiva de Sagunto lleva años reclamando que la cofradía modifique sus estatutos para permitir la participación de mujeres.

Desde 2021, el grupo realiza protestas cada Martes Santo frente a la ermita donde tiene su sede la cofradía, denunciando una situación que consideran discriminatoria.

Una cofradía histórica con estatutos exclusivos

La Cofradía de la Purísima Sangre de Nuestro Señor Jesucristo de Sagunto, fundada en 1492, cuenta actualmente con alrededor de 1.700 miembros, todos ellos hombres, según han señalado representantes del colectivo.

La polémica vuelve a situar en el debate público la relación entre tradiciones históricas, normativa interna de entidades religiosas y el cumplimiento de los principios de igualdad en España.

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