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Valencia

Ribó pregunta a los supermercados por la propuesta de semana laboral de 32 horas

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Ribó pregunta a los supermercados por la propuesta de semana laboral de 32 horas
El alcalde de València, Joan Ribó. EFE/Kai Försterling/Archivo

València, 5 dic (OFFICIAL PRESS/EFE).- El alcalde, Joan Ribó, ha trasladado al sector de los supermercados y la alimentación la propuesta para desarrollar un estudio para evaluar la semana laboral de cuatro días, que la ciudad disfrutará el próximo mes de abril por la concentración de las fiestas de Pascua y la declaración del 24 de abril como fiesta local de València.

Ribó ha pedido al director de la Asociación de Supermercados de la Comunitat Valenciana (ASUCOVA), Pedro Reig, y a la representante social de Mercadona, Andrea Gómez, que se sumen para “estudiar las consecuencias de esta experiencia piloto como las estudiaremos nosotros en materia de movilidad, en el tema energético, en contaminación y en todos los temas, en general”.

Ribó ha asegurado al acabar la reunión que “hemos continuado las reuniones que habíamos comenzado con la patronal y los sindicatos para hablar de la propuesta que hacemos, de la propuesta de estudio, de innovación, de que todos los lunes del mes de abril sean festivos y que, por lo tanto, que la jornada de trabajo sea de cuatro días”.

El alcalde ha asegurado que “nos importa mucho saber la opinión de todo el mundo de la distribución alimentaria porque pensamos que es un servicio básico y, de alguna manera, nos han estado informando que, para ellos, en principio, parece que no hay problemas”.

Por su parte, el director de la Asociación de Supermercados de la Comunitat Valenciana, Pedro Reig, ha señalado que “nosotros creemos que no comportará un gran perjuicio para poder adaptarnos aunque el sector del comercio y de la alimentación es un sector esencial y necesita tener unos días abierto al público para dar servicio y abastecer a la población, y más si tenemos en cuenta determinadas épocas y zonas turísticas”.

Aun así, Reig ha explicado que “los días que tenga que estar cerrado, nosotros haremos igual que todos los años. Nos adaptaremos a nivel logístico”. El responsable de los supermercados valencianos ha explicado que “no entramos a valorar la conveniencia de la medida pero sí pensamos que trasladar los festivos a lunes es una buena acción para ordenar mejor la semana”.

El encuentro es la continuación de las reuniones que el alcalde ha mantenido ya con empresarios, sindicatos y representantes de la Cámara de Comercio.

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¿Es festivo el 24 de junio en la Comunitat Valenciana?

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es festivo el 24 de junio
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Cambio en el calendario laboral de la Comunitat Valenciana

El calendario laboral de la Comunitat Valenciana sufrirá un cambio importante en 2027 que ya está generando polémica. El 24 de junio, día de San Juan, dejará de ser festivo autonómico, lo que afectará directamente a una de las celebraciones más emblemáticas de la región.

Este ajuste llega después de que en 2026 sí se haya mantenido como festivo, e incluso sin necesidad de recuperación, algo que no ocurría desde hace años.

Impacto directo en las Hogueras de Alicante

La decisión ha encendido el malestar en Alicante, especialmente entre los organizadores y participantes de las Hogueras de San Juan, una de las fiestas más importantes del calendario local.

El 24 de junio es el día grande de las Hogueras, cuando se celebran los actos centrales, incluida la tradicional “cremà” de los monumentos. La pérdida del festivo podría afectar:

  • A la asistencia de público
  • A la participación ciudadana
  • Al impacto turístico y económico

Por qué cambia el festivo en 2027

El calendario laboral autonómico está condicionado por la distribución de festivos nacionales y autonómicos. Cada año, las comunidades deben ajustar sus días festivos en función de cómo caen en el calendario.

En 2027, la configuración obliga a prescindir del 24 de junio como festivo autonómico, lo que ha generado controversia por su importancia cultural en Alicante.

Críticas y debate social

El cambio ha abierto un debate sobre la necesidad de proteger las festividades tradicionales frente a criterios puramente administrativos.

Sectores vinculados a las Hogueras consideran que eliminar este festivo supone un perjuicio para una fiesta declarada de gran relevancia, tanto cultural como turística.

Diferencias entre 2026 y 2027

  • 2026: el 24 de junio es festivo autonómico y no recuperable
  • 2027: el 24 de junio deja de ser festivo en la Comunitat Valenciana

Este contraste ha intensificado las críticas, ya que en apenas un año cambia radicalmente la situación.

Qué puede pasar ahora

A medida que se acerque 2027, no se descarta que aumente la presión institucional y social para intentar recuperar el festivo o buscar alternativas que minimicen el impacto en las Hogueras.

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