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Sanidad admite que «ya podemos estar ante una segunda oleada»

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Las cifras hablan por sí solas. 971 nuevos contagios en las últimas 24 horas. Se trata de brotes relacionados con el ocio, fiestas, discotecas y grandes reuniones familiares y amigos que propician un aumento notable de los casos que conlleva a la alarma a nivel estatal. Andalucía y Aragón han prohibido los botellones, y esta última Comunidad ha devuelto cuatro comarcas a la situación de la Fase 2.

María José Sierra, del Centro de Alertas y Emergencias del Ministerio de Sanidad, que ha recordado que “el virus sigue circulando” y ha considerado esencial “detectar de forma precoz los casos”.

«Quiero apelar a la responsabilidad de todos los ciudadanos de todas las edades. Si no hacemos un esfuerzo, no vamos a controlar la transmisión», ha señalado en rueda de prensa añadiendo que «constantemente estamos hablando con las comunidades autónomas del tema del ocio nocturno. Todos tenemos claro donde está el foco».

Sierra ha aclarado que «no sólo son brotes, sino transmisión comunitaria. En cuanto ofrecemos al virus espacio para transmitirse, tenemos brotes importantes. Puede que sea ya una segunda oleada. Obviamente estamos ascendiendo en una curva. Si los brotes importantes se controlan de forma rápida, podemos tener una situación más contenida».

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Confirmada la fecha que entrará en vigor la jornada de 35 horas para los funcionarios

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El Gobierno implantará la jornada laboral de 35 horas semanales para los funcionarios de la Administración General del Estado en la primera quincena de abril. La medida beneficiará a unos 220.000 empleados públicos y será de aplicación inmediata tras la publicación de la resolución oficial.

El anuncio lo ha realizado el ministro de Transformación Digital y Función Pública, Óscar López, quien ha confirmado que el acuerdo con los sindicatos se materializará en los próximos días.

Vuelta a las 35 horas tras años de recortes

La recuperación de esta jornada supone volver al modelo previo a los ajustes aplicados tras la crisis financiera. La medida forma parte del Acuerdo Marco para la mejora del empleo público y busca reforzar tanto la calidad del servicio como las condiciones laborales.

Desde el Ejecutivo aseguran que la reducción de jornada se aplicará garantizando la atención a la ciudadanía y la continuidad de los servicios públicos, mediante una mejor planificación de plantillas y organización interna.

Los sindicatos celebran un acuerdo “histórico”

Organizaciones como la Central Sindical Independiente y de Funcionarios han calificado la medida como “histórica”, destacando que mejorará la conciliación, el bienestar laboral y la productividad.

Además, subrayan que puede contribuir a la creación de empleo en un contexto en el que una parte importante de la plantilla se acerca a la jubilación: más del 20% de los funcionarios se retirará en los próximos cinco años.

Nueva figura del cuidador para la conciliación

La resolución incluirá también la figura del cuidador, dirigida a empleados públicos que atienden a familiares o convivientes con necesidades médicas graves.

Esta medida, alineada con la normativa europea, busca reforzar los derechos de conciliación y adaptar la Administración a las nuevas realidades sociales.

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