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Correos convoca una oferta de empleo para incorporar a 3.421 trabajadores

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Correos ha publicado la convocatoria de 3.421 puestos para ingresar como personal laboral fijo, en categorías del grupo profesional IV (Personal Operativo). Es una convocatoria conjunta que incluye los puestos correspondientes a las tasas de reposición aprobadas para el año 2019 (1.421 plazas), así como 2.000 puestos de los contemplados en el plan de estabilización 2018-2020 firmado con las organizaciones sindicales CCOO, UGT, CSIF y Sindicato Libre.

Con esta convocatoria «se refuerza la marca Correos como empleadora de calidad y la apuesta de la compañía por el empleo estable y el desarrollo profesional de sus empleados y empleadas. Asimismo, se garantiza un marco estable de relaciones laborales y se potencia el talento como acelerador del cambio que se está produciendo en la empresa ante los nuevos retos y las demandas de nuestros clientes», según ha apuntado la compañía en un comunicado.

«Por razones de eficiencia, de interés general y de racionalidad de los procesos», Correos ha hecho públicas las bases generales conjuntas que regirán el proceso de contratación para la cobertura definitiva de esos 3.421 puestos de trabajo, que serán desarrolladas posteriormente garantizando los principios de publicidad, mérito, capacidad e igualdad de trato a mujeres y hombres.

De los nuevos efectivos, 2.000 serán fruto de consolidación de temporales y los 1.421 restantes, nuevas incorporaciones. Se destinarán a labores de reparto y clasificación de envíos, y a atención al cliente.

El nuevo proceso de selección de personal arrancará con su publicación este viernes en la web del operador postal, en la que podrán inscribirse los interesados, según informó la empresa a los sindicatos.

Las bases generales de este proceso de ingreso para la convocatoria provincializada, se desarrollarán de manera sucesiva en dos fases. En una primera, se publicarán los requisitos de los participantes, el sistema de selección,
(fases, pruebas y valoración), el programa que ha de regir para la confección de las pruebas, la composición del órgano de selección, el reconocimiento médico y los aspectos referidos a la formalización de los contratos.

Y en una segunda fase, se publicarán las bases relativas a la distribución provincial de la oferta de puestos de trabajo y sus características, el plazo y la forma de presentación previstos en el proceso.

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El presidente de la Diputación de Lugo niega las acusaciones de acoso y anuncia acciones legales para defender su honor

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El presidente de la Diputación de Lugo y secretario xeral del PSOE provincial, José Tomé, ha salido al paso de las informaciones que lo señalan por presuntos casos de acoso a mujeres. El dirigente socialista calificó estas acusaciones como “rotundamente falsas”, asegurando que no tiene constancia oficial de ninguna denuncia relacionada con estos hechos y que, por tanto, considera que las informaciones difundidas no tienen base real.

Tomé afirma que desconocía la existencia de tales denuncias

Durante su comparecencia pública, el presidente provincial explicó que las primeras noticias sobre estas acusaciones le llegaron a través de los medios, no por ninguna vía formal o institucional. Subrayó que no ha recibido ninguna notificación, comunicación ni requerimiento por parte de los órganos competentes que avale la existencia de un procedimiento en su contra.

Tomé aseguró que se enfrenta a un episodio que, desde su perspectiva, responde a intereses políticos o personales, y criticó la difusión de informaciones que considera “malintencionadas” y orientadas a dañar su imagen pública.

“No hay pruebas porque no puede haberlas”

El líder socialista insistió en que los supuestos hechos que se le atribuyen “no solo son falsos, sino imposibles”. Según manifestó, no existe ninguna evidencia que respalde las acusaciones, y defendió su trayectoria institucional, destacando que siempre ha mantenido un comportamiento que considera “intachable” tanto en el ámbito profesional como en el personal.

Acciones legales para proteger su honor

Ante la gravedad de la situación y el impacto mediático que ha tenido, Tomé anunció que emprenderá medidas legales para defenderse de lo que califica como una campaña de desprestigio. Estas acciones, según adelantó, se dirigirán tanto a quienes hayan difundido información que considera falsa como a quienes, a su juicio, hayan contribuido a extender rumores sin fundamento.

El presidente provincial destacó que actuará “con firmeza y transparencia”, y que no permitirá que se dañe su reputación ni la institución que representa.

Reacción en el ámbito político

Aunque por el momento no se han conocido pronunciamientos oficiales del PSOE a nivel autonómico o federal, fuentes del entorno político lucense señalan que el caso ha generado inquietud interna y que se espera que el partido siga con atención cualquier avance.

En el entorno de Tomé, las acusaciones se interpretan como un intento de erosionar su posición política en un momento clave para la configuración del liderazgo socialista en la provincia.

Contexto institucional

José Tomé ocupa actualmente dos cargos de relevancia:

  • Presidente de la Diputación de Lugo, institución clave en la administración provincial.

  • Secretario xeral del PSOE de Lugo, puesto que refuerza su peso político dentro de la organización socialista gallega.

Su entorno insiste en que ambos cargos suponen una gran exposición pública y que, por ello, Tomé es especialmente vulnerable a intentos de desprestigio.

Un caso que seguirá generando titulares

A la espera de movimientos judiciales, declaraciones oficiales adicionales o nuevas informaciones, el caso continuará en el foco mediático. El propio Tomé promete actuar “hasta las últimas consecuencias” para dejar claro que las acusaciones no tienen sustento y depurar responsabilidades.

 

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