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Localizado el cadáver de Elena Isabel Peñas desaparecida en Las Rozas

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Elena Isabel Peñas, desaparecida Las Rozas

La Guardia Civil ha localizado un cadáver en el embalse de Molino de la Hoz mientras buscaban a una joven de 21 años desaparecida en Las Rozas. Según ha informado la Comandancia de Madrid del Instituto Armado, el cuerpo corresponde con la desaparecida, Elena Isabel Peñas, una joven que se encontraba en paradero desconocido desde el pasado domingo.

Búsqueda de un desaparecido en Las Rozas / GUARDIA CIVIL
Búsqueda de un desaparecido en Las Rozas |GUARDIA CIVIL

La Guardia Civil había desplegado un dispositivo de búsqueda desde las ocho de la mañana de este jueves para tratar de dar con la joven y ahora se encuentran a la espera de confirmar si el cadáver encontrado se corresponde con ella.

En un principio, el hallazgo apunta a suicidio por todos los datos recabados, a falta de confirmación.

Búsqueda de desaparecida en Las Rozas / GUARDIA CIVIL
Búsqueda de desaparecida en Las Rozas |GUARDIA CIVIL

Será una comitiva judicial la que deberá levantar el cadáver y realizarle la correspondiente autopsia.

Por el momento, los agentes han avisado a los familiares de la localización de un cuerpo en la zona en la que se realizaba la búsqueda.

Desaparecida en Las Rozas

El Centro Nacional de Desaparecidos (CNDES) emitió una alerta el martes, en el que se señala que la joven es de constitución delgada, ojos marrones y pelo castaño y liso. Familiares y amigos han difundido una convocatoria para buscarla entre la presa de Molino de la Hoz y Alto Lazarejo, la última zona en la que fue vista.

La joven, Elena Isabel Peñas, fue vista por última vez el día 19 en la zona residencial de Levitt Lazarejo, cerca del lugar en el que se ha hallado el cadáver. Vestía una cazadora negra, un pantalón de chándal beige y unas zapatillas deportivas negras.

Esta desaparición ha causado gran conmoción en Las Rozas, donde los vecinos han montado varios grupos de búsqueda formados por voluntarios distribuyendo la foto de la joven en muchas calles del municipio y otros aledaños y en redes sociales. SOS Desaparecidos calificó a la joven como una «persona vulnerable», dado, entre otras cosas, a la medicación que requería.

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Telefónica eleva a 5.459 empleados afectados en el ERE

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Telefónica filtración datos

Telefónica ha actualizado la cifra de empleados afectados por su expediente de regulación de empleo (ERE), que alcanza ya los 5.459 trabajadores en España, a la espera de concluir las reuniones con dos filiales más. La compañía inicia así la segunda ronda de negociaciones tras plantear ajustes en varias de sus sociedades.

Ajustes en Telefónica Global Solutions

La filial Telefónica Global Solutions, creada en 2020 para potenciar el negocio internacional y canalizar operaciones mayoristas, de roaming y multinacionales, será la primera en afrontar un recorte significativo: 140 salidas, lo que representa aproximadamente el 22% de su plantilla, compuesta por más de 600 empleados.

Con esta medida, el total provisional del ERE Telefónica 2025 incluye ya ajustes en Telefónica España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones y Movistar+, mientras que las filiales Telefónica Innovación Digital y la matriz Telefónica SA serán evaluadas en las próximas reuniones.

Segunda ronda de negociaciones

La jornada del martes contempla dos nuevas reuniones entre la dirección y los sindicatos, programadas a las 11:00 y 16:00 horas, para analizar los planes de reducción de plantilla en las sociedades restantes. Según la dinámica de negociaciones anteriores, tras presentar la propuesta inicial, se establecerá un calendario de consultas con un plazo aproximado de un mes para acordar los ajustes finales.

En el caso de las tres sociedades adheridas al Convenio de Empresas Vinculadas (CEV) —Telefónica España, Móviles y Soluciones—, la siguiente toma de contacto está prevista para el miércoles, cuando los sindicatos puedan presentar sus contrapropuestas tras estudiar el dossier elaborado por el gabinete Oliver Wyman.

Reacciones sindicales

Los trabajadores están representados por UGT, CCOO y Sumados-Fetico, quienes ya han manifestado sus posturas respecto al ERE. Entre las principales demandas, destacan la prórroga del convenio hasta 2030 para mantener mejoras laborales previas, así como la valoración positiva de las condiciones económicas incluidas en la propuesta inicial.

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